Diversity-Workshop-Konzeption – Mitarbeiter-Aktivierung (Enablement) -Aufbau von Diversity-Netzwerken – Methode: Reflecting Team – Ziel: Workshop-Konzept entwickeln für Karrieremessen oder Diversity-Veranstaltungen (beispielsweise MILK, WoMen Power usw.) – Thema: Mitarbeiter Engagement zur Weiterentwicklung von Diversity im Unternehmen und in Organisationen